Veel bedrijven denken na over het toepassen van AI op bestaande workflows. @brexHQ pakt het anders aan: "Als ik vandaag het bedrijf zou starten in dit nieuwe AI-tijdperk, zou ik de operaties helemaal anders opbouwen," zegt Camilla Matias, COO van Brex. "We kunnen niet gewoon ChatGPT gebruiken. De rollen moeten anders zijn. We veranderen wat we van mensen verwachten." Deze denkwijze leidde Matias en CTO @jamesreggio op een pad om rollen, workflows en vaardigheden binnen het operationele team opnieuw te bedenken — wat fundamentele veranderingen vereiste, niet alleen in het werk dat werd gedaan, maar ook in de tools en processen die dat werk mogelijk maakten. In het essay over Toegepaste Intelligentie van vandaag delen Matias en Reggio hun hardverdiende lessen: - De interne agentenbouwer (gemaakt van componenten van Brex's externe product) die medewerkers in staat stelde om agenten te bouwen, testen, verfijnen en implementeren met dezelfde rigor als klantgerichte producten - De paden die ze hebben gecreëerd voor juridische goedkeuring en toolaankoop - Hoe ze workflows opnieuw hebben opgebouwd rond wat AI het beste doet - Waarom ze meer generalisten aannemen, geen specialisten En nog veel meer.

@brexHQ Krijg hier alle details: