Jensen Huang explica por qué tiene 50 reportes directos "Las personas que reportan al CEO deberían requerir la menor cantidad de atención... Deberían estar en la cima de su juego, increíblemente buenos en su oficio, y a menos que necesiten mi ayuda personal, deberían requerir muy poca gestión... Cuantos más reportes directos tiene el CEO, menos capas hay en la empresa. Y eso nos permite mantener la información fluida, y nos asegura que todos estén empoderados por la información. Y nuestra empresa simplemente rinde mejor porque todos están alineados e informados sobre lo que está sucediendo." Fuente del video: @nytimesevents (2023)