🚨 GIFTIGA CHEFER FÖRSÄTTER DISTANSTEAM I KONKURS När din chef skickar DM till dig i VERSALER, drar in dig i offentliga kanaler eller fortsätter att underminera dig i gruppchattar - det är inte "feedback". Det är ett fientligt klimat som förändrar hur du arbetar och förstör din hälsa. 75 % av de anställda säger att deras chef är deras #1 källa till stress. 72% känner den stressen dagligen. Nästan hälften har funderat på att sluta på grund av det. Det är inte heller ovanligt - 13,5 % av amerikanska arbetare rapporterar direkt aggression från sina chefer. I giftiga teamklimat ökar mobbningen, utbrändheten ökar och människor tappar kontakten. Räkningen är häpnadsväckande: 19 miljarder dollar i förlorad anställning, 3 miljarder dollar i förlorad produktivitet i USA och upp till 1,97 biljoner dollar globalt knutna till sjukfrånvaro på grund av misshandel. Till och med ett företag med 1 000 anställda kan blöda 1,2 miljoner dollar per år från omsättning orsakad av mobbning. Så när ledningen på en "virtuell-först"-arbetsplats gömmer sig bakom emojis och pingar samtidigt som de raserar moralen, kom ihåg att det inte är distansarbete som är problemet. Det är dåliga chefer som förgiftar den. Källor: Harvard Business Review, WorkHuman, NIOSH, ILO Media: 1News