PDE IÇIN ZBB Teknoloji şirketlerinde PDE (PM'ler, tasarımcılar ve mühendisler) sıfır tabanlı bütçelemeden muaf kalmıştır (aşağıdaki Sprint örneğine on yıl önce bakınız). 2026'da bunun değişmeye başladığını göreceğiz. "Neden 200 mühendis? Neden 100 değil?" Bu, işten çıkarmalar şeklinde değil (belki nadir durumlarda hariç) ama kayıp rollerin yerine doldurulmamasıyla gerçekleşir. Elbette, PDE içinde bile bazı roller, şirkete bağlı olarak diğerlerinden daha fazla etkilenir. Ama geliyor.