.@lulumeservey 关于吸引人才与与普通人沟通之间的紧张关系： "我经常被问到这个问题——我们如何同时与这两个受众沟通？" "这个概念是：什么让我的生活变得更好，而它让我的生活变得如此美好，以至于我也希望其他人能拥有这种生活，这对人才有吸引力。这对普通人也有吸引力。" 或者类似的说法：在这个许多事物都是短暂的、虚假的，或者没有改善我们生活的世界里，我想创造一些高质量且持久的东西，我为有一天能告诉我的孙子们而感到自豪。这是一个对人才来说很好的信息。他们不想建造下一个在筹集了一大笔风险投资后六个月就消失的小玩具。他们想要构建的是人类智慧的持久遗物，而这也是人们想要体验的东西。