Acabei de sair de uma chamada com um fundador que achava que estava atrasado. Ele não estava. Ele estava exatamente onde precisava estar: no meio de problemas que forçam o tipo de aprendizado que você não pode comprar, apenas ganhar. Todo fundador se sente atrasado em algum momento. Atrás de concorrentes que parecem mais avançados. Atrás de investidores que fazem perguntas impossíveis. Atrás de colegas que parecem ter tudo resolvido. Mas a verdade é que estar atrasado geralmente significa que você está finalmente enfrentando a realidade. Esse é o verdadeiro currículo das startups. Você não aprende a precificar lendo um post de blog. Você aprende quando um cliente diz: “Isso é muito caro” e desliga. Você não aprende a contratar ouvindo um podcast. Você aprende quando a primeira pessoa que você contratou acaba sendo a escolha errada e você tem que demiti-la. Você não aprende a liderar citando livros. Você aprende quando sua equipe olha para você em um momento de dúvida e espera que você decida. Nada disso é agradável. Parece que você está ficando para trás. Mas essas são as repetições. Essa é a mensalidade. Fundadores que conseguem sobreviver mais tempo na arena de problemas. Cada conversa difícil, cada negócio perdido, cada momento de “deveríamos estar mais adiantados” faz parte do verdadeiro progresso. Se você é um fundador e se sente atrasado, lembre-se: você não está atrasado. Você está aprendendo da única maneira que importa.