Zapytałem @JacquelineSYC19, jak to jest po pozyskaniu finansowania serii A od @Standard_Cap: "Nie zajmują miejsca w zarządzie. Zamiast tego finansują założycieli w grupach, a my organizujemy wspólne spotkania zarządu. Pomysł polega na tym, że uczysz się znacznie szybciej od innych założycieli, którzy stają przed podobnymi problemami jak ty. Przechodzimy jeden po drugim, po 10 minut na osobę, przedstawiając nasze największe wyzwania. Potem wszyscy razem o nich rozmawiamy. Jak budujesz zespół? Jak zatrudniasz sprzedawców? Jak wygląda marketing? To wszystko rzeczy, o których nie myślisz przed PMF, a które są teraz niezbędne, gdy się rozwijasz. Wszyscy jesteśmy w jednym kanale Slack. Nieustannie współpracujemy i burzymy myśli. I możesz rozmawiać z kimkolwiek z Standard, kiedy tylko potrzebujesz porady. Cały ich model polega na tym, że nie muszą być w twoim zarządzie, aby być pomocni."