Velké průlomy často vznikají z těch nejjednodušších nepříjemností. Pro @matistanis, spoluzakladatele společnosti @elevenlabsio, to byl rigidní, jednohlasý polský dabingový systém, který ho inspiroval k vybudování platformy, kde umělá inteligence oživuje zvuk a přirozeně překládá hlasy do 30+ jazyků. V pořadu Grit Mati Staniszewski vysvětluje, jak ElevenLabs transformuje výzkum umělé inteligence do nástrojů reálného světa, a zkoumá výzvy spojené s umělou inteligencí ve světě, který se učí důvěřovat obsahu generovanému umělou inteligencí. Podívejte se na celý jeho rozhovor s @Joubinmir hned teď. Odkaz v komentářích.

"Vím přesně, co mě zajímá, co ráda dělám a vím, jak chci trávit svůj čas." Tato jasnost definovala přístup @vriparbelli k budování @synthesiaIO od samého začátku. Vzhledem k tomu, že Synthesia 3.0 zavádí "video agenty" s umělou inteligencí, kteří komunikují v reálném čase, vrátíme se k této repríze Grit z dubna 2024, kde generální ředitel sdílí, jak včasné rozpoznání preferencí lidí před videem před textem a zachování přístupu posedlého zákazníky vedlo k jejich poslání zpřístupnit tvorbu videí pomocí umělé inteligence. Nalaďte si celou epizodu s Kleiner Perkins Partners @josh_coyne a @Joubinmir nyní. Odkaz v komentářích.

Většina zakladatelů zpanikaří, když klíčoví lidé odejdou. Matt Mullenweg (@photomatt) navrhl systém, ve kterém musí. Ve společnosti Automattic si každý zaměstnanec bere každých pět let několikaměsíční volno, což je politika, která se může zdát riskantní, ale Matt věří, že dělá společnost silnější. Jak na to, se dozvíte v celé epizodě s @Joubinmir. Odkaz v komentářích.