als de enige oplossing die je hebt voor een probleem is dat je arbiter moet worden, dan heb je geen oplossing de moeilijke taak van het creëren van echte oplossingen ligt in hoe ze functioneren als een systeem dat leidt tot een beter resultaat als je de persoon wilt zijn die beslist (of voor het project de parameters stelt van) wie goed/slecht is, wat goed/slecht is, wat verdienste is, wie mag meedoen, wie gestraft moet worden, kun je net zo goed een groepschat/agentschap beginnen en concurreren als een zakelijke oplossing in plaats van een systeem/protocol/platform