"Tengo un respeto total por las personas que quieren tener un trabajo de 9 a 5. No hay nada de malo en querer el equilibrio entre vida laboral y personal. Pero creo que la única forma de construir una empresa generacional es una ética de trabajo muy fuerte. Simplemente no veo otra forma de hacerlo." @alanchanguk Me encantaría saber cómo piensas y asesoras a los fundadores sobre este @mbrandolph @t_blom @Bouazizalex @awxjack