Los años de COVID también crearon una "generación perdida" de clases graduadas de 2020-2022. Ingresaron a la fuerza laboral durante ZIRP y el trabajo remoto sin aprender habilidades duras y tenían expectativas laborales irrazonables. Ahora el mercado laboral es difícil, no están mejor que los recién graduados universitarios a pesar de tener pocos años más de "experiencia". También hay menos fundadores de esos años. Los fundadores mayores han desarrollado habilidades operativas para iniciar empresas, y los fundadores más jóvenes son más nativos de IA y crecen usando herramientas de IA.