Pendle核心人物之： celui qui n'a pas été doxxé, le deuxième patron - M. L ! Pendle est rempli de talents cachés, en plus de notre cher patron @tn_pendle, il y a aussi beaucoup d'autres personnes intéressantes. Aujourd'hui, parlons de l'un des cofondateurs que personne ne connaît, M. L. 🥳 En résumé, M. L est responsable de tout ce qui concerne le fonctionnement, je l'appelle aussi "le directeur de la maternelle des jeunes génies de Pendle qui fait appel aux vents et aux pluies". Tout en ayant des exigences élevées pour le travail, M. L est aussi une personne extrêmement chaleureuse. Si le soleil d'hiver pouvait prendre forme humaine, ce serait sûrement celle de M. L ?🌞 Il se soucie beaucoup de chaque nouveau membre qui rejoint @pendle_fi et utilise des blagues douces pour aider les autres à mieux s'intégrer dans l'équipe. Alors que tout le monde se soucie de savoir si tu voles haut, M. L est celui qui se soucie de savoir si tu es fatigué ou heureux de voler.🧚‍♀️ Chaque fois qu'un membre de l'équipe rencontre un obstacle ou une situation difficile, tout le monde aime aller voir M. L pour se confier. Le bureau est toujours animé avec M. L, même la personne la plus timide de l'équipe apprécie sa présence. Grâce aux efforts de M. L, la culture d'entreprise de Pendle est toujours très saine, douce et joyeuse. Cela fait que je pense que je ne pourrai vraiment plus m'adapter à d'autres entreprises. -------- Il y a quelque temps, j'étais sous pression, et M. L m'emmenait, moi et mes collègues, à manger à outrance, du barbecue coréen à un petit-déjeuner super indécent au Japon : du riz au porc au curry + un sandwich aux fruits à la crème + de la glace.🥪🍛🍦🥩 🦐🍤 Plus tôt aujourd'hui, il a encore emmené des collègues manger les célèbres nouilles aux crevettes de Singapour, zhup zhup. Je suis reconnaissant que les quelques kilos que j'ai pris à chaque fois que je viens à Singapour, 62,74 %, proviennent sans aucun doute de l'indulgence sans limites de M. L.🤟 --------- Une autre chose qui m'a beaucoup touché, c'est qu'à la réunion de début d'année au Japon, M. L prenait aussi particulièrement soin des jeunes collègues nouvellement arrivés, espérant les guider avec des exemples positifs et engageants. Pas avec des sermons, mais avec des mots humoristiques pour que ces jeunes intelligents comprennent par eux-mêmes : comment être un investisseur à long terme, comment développer sa propre capacité de réflexion indépendante, comment trouver sa véritable mission. ⛩️ En résumé : Pendle est l'équipe de leadership la plus impressionnante que j'ai jamais connue, M. L, en tant que cofondateur de Pendle, complète très bien TN et les autres. Peut-être que la plupart des entreprises de la crypto ne se soucient pas autant de leurs employés, et beaucoup d'entreprises web2 sont très superficielles à cet égard. Un bon leadership, ce n'est pas seulement avoir des compétences, de la vision et du sens des responsabilités, mais aussi montrer l'exemple, en se souciant sincèrement de son équipe. C'est grâce à de tels leaders que Pendle peut être une équipe dans laquelle on souhaite s'investir à long terme et grandir ensemble. Ainsi, Pendle est une entreprise véritablement axée sur le long terme. Personne ne se soucie des gains rapides et éphémères. Ce qui nous préoccupe, c'est comment, dans les conditions les plus durables, Pendle peut non seulement maintenir sa position de plus grande plateforme de trading de rendement au monde, mais aussi rester fiable, et continuer à être la plateforme d'investissement indispensable pour chaque particulier, baleine et institution dans le monde de la crypto. PS : En réalité, il y a encore beaucoup à écrire, mais je respecte la personnalité discrète et timide de M. L. Je suis très reconnaissant pour le soutien et l'indulgence de M. L durant cette période. La prochaine fois, il y a vraiment beaucoup d'autres personnes qui méritent d'être écrites. Je chéris et apprécie vraiment chacun des patrons et collègues chez Pendle. Le charme de Pendle, ce n'est pas seulement le meilleur produit, mais aussi chaque personne qui travaille silencieusement derrière le protocole. Le travail n'est pas terminé ! Pendle

Un grand merci à @PendleIntern 😍 Tout comme Pendle PT Vous avez l'avantage de la certitude en gérant une liquidité importante grâce aux gars J'ai l'avantage de la certitude en travaillant sur la marque Pendle que ce soit les histoires folles/moonsheets de @PendleIntern ou les chefs-d'œuvre de @pendle_fi

Kyoto : Voyage de foi pour le pèlerinage de Pendle (premier article) ⛩️Préface : En une semaine seulement, j'ai vu trop de raisons qui me rendent encore plus optimiste sur Pendle. - Cette foi qui peut rester authentique et calme même dans un environnement extrêmement bruyant et séculier. - Ces petits détails, mais profonds, qui touchent profondément. À quel point suis-je optimiste ? C'est à tel point que parfois, ma grand-mère ne peut s'empêcher d'acheter un peu plus de $PENDLE pour commémorer ces moments émouvants. ----- ✈️Paris-Singapour-Osaka, puis train pour Kyoto, ma grand-mère a eu une grave maladie après la fin du TOKEN la semaine précédente, et elle a ressenti la fatigue du voyage lors de la première soirée de l'événement de team building de Pendle. Par un heureux hasard, j'ai partagé un repas de barbecue "suffisant pour me faire pardonner ce monde" avec le nouveau conseiller juridique. 🥩🥩🥩 Le nouveau conseiller juridique est un avocat très réputé à Singapour. Son arrivée n'est pas seulement une garantie de conformité pour le protocole, mais aussi un atout indispensable pour accélérer le rapprochement avec les institutions financières traditionnelles. Ce n'est pas seulement un avocat très spécialisé dans les affaires, mais aussi un OG qui comprend parfaitement le DEFI. OPTIMISTE. En réalité, beaucoup de gens ne savent pas que nous sommes en contact avec de nombreuses institutions financières traditionnelles, et le patron voyage sans cesse entre les États-Unis et diverses réunions de fonds. Les deux produits de Pendle, Pendle V2 et Boros, sont conçus sur la base du mécanisme IRS (Interest rates swap), le plus important de la finance traditionnelle. Et le marché des taux d'intérêt dépasse les 350T de dollars américains. Un ancien représentant d'une grande institution qui est très optimiste sur Pendle m'a dit : "Aux yeux de tous les grands noms de la tradFi, au cours des 20 dernières années, aucune innovation n'a pu changer de manière durable les règles du jeu du système financier. Ce qui est précieux dans Pendle dans le crypto, c'est qu'il utilise le mécanisme le plus important de la tradfi pour ouvrir un nouveau marché, permettant à DeFi de se développer de manière plus stable tout en offrant le meilleur canal pour l'entrée de capitaux institutionnels." ----- 🌞Le lendemain matin, je me suis réveillé à 6 heures. À cette heure-là, la personne qui est toujours éveillée est naturellement le patron TN @tn_pendle. ⛩️Avant la réunion, ma grand-mère a traîné le patron au sanctuaire pour prier. Nous ne sommes pas des personnes superstitieuses, mais nous croyons toujours au pouvoir des prières et des bénédictions. (Après tout, je me considère comme un chat porte-bonheur depuis tant d'années). ----- Après avoir pris le petit déjeuner avec le patron, nous sommes allés à la réunion. Lors de l'assemblée annuelle de l'entreprise à la cinquième année de Pendle, il n'y avait pas de discours enflammés, pas de promesses grandioses, juste les partages les plus chaleureux, la plus forte volonté de conquérir le marché, et un esprit d'initiative toujours ardent. Pour les jeunes collègues qui viennent de rejoindre, l'un des co-fondateurs, le cerveau le plus puissant de Pendle, M. Vu @gabavineb, a également partagé sincèrement la valeur la plus simple : "Le succès de Pendle me permet de ne pas être trop hésitant lorsque j'achète de meilleures chaussures." Oui, le style de vie "yacht et mannequins" n'a absolument aucun attrait ici pour quiconque. Mais quand il s'agit de raisons de continuer à travailler dur, les yeux de tous les membres de Pendle brillent. Ce que nous voulons, c'est : Faire ce que les autres ne peuvent pas faire, Faire des choses significatives, Faire des choses qui apportent un changement positif au monde. --- Le premier article est vraiment très léger. Mais ce sont des pensées et des enregistrements très authentiques. Il y a vraiment trop de choses à écrire, mais ma grand-mère a trop de choses à faire. La prochaine fois, je continuerai avec des suites à écrire. - Il y a aussi des enregistrements de jeux avec @PendleIntern. - Des enregistrements de l'entraînement militaire en montagne jusqu'à vomir du sang, marchant 10-20 km par jour. - Les patrons et l'équipe chérissent ma grand-mère, avec des enregistrements de cinq repas par jour. - Un enregistrement de la culture d'entreprise de Pendle : quel est le secret d'une entreprise qui peut aller très loin et qui a toujours du succès ? La philosophie du deuxième patron, qui n'a pas été exposée, me rappelle de nombreuses valeurs précieuses sur la gestion de l'humanité du patron de Chanel. Je joins quelques photos précieuses de TN que ma grand-mère a conservées :